Рекрутація на роботу за кордон

Прямий пошук висококваліфікованих спеціалістів, професіоналів, а також керівників

Це метод, заснований на ідентифікації та прямому доступi до кандидатів на ключові посади. Використання цього методу дає змогу ідентифікувати кандидатів, які є найбільш цікавими для клієнта.

Прямий пошук використовується коли клієнт потребує кандидатiв з конкретних компаній (передача знань і досвіду), коли йдеться про обмежену кiлькiсть кандидатів, що відповідають вимогам клiєнта-замовника, коли стандартні джерела не приносять результатів, та в разі замовленя конкретного кандидата.